הארכת תוקפו של חוק גיל פרישה (הורה שילדו נפטר)

1. ביום 22.12.2021 הוארך תוקפו של חוק גיל פרישה (הורה שילדו נפטר)(הוראות שעה), התשע"ח – 2017 עד ליום 31.12.2023 (ס.ח. 2942).

2. החוק הנ"ל קובע, כי עובד/ת שהם הורה שילדו נפטר ועבדו במקום העבודה 7 שנים לפחות לפני הגיעם לגיל פרישת חובה (גיל 67) לא ניתן לחייב לפרוש מעבודה עקב כך שהגיעו לגיל פרישת חובה (גיל 67) למשך 4 שנים נוספות, קרי עד הגיעם לגיל 71.

3. יובהר, כי החוק הנ"ל חל על מי שמעסיק יותר מ- 25 עובדים.

4. נשמח לסייע ולהשיב בכל שאלה בנושא.